mardi 27 février 2018

conditions d'embauche

Heures de travail : du lever au coucher avec interruptions possibles la nuit.
Pauses café   : bien sûr mais vous devez demeurer au poste.
Cette occupation a priorité sur vos autres devoirs car c'est une vocation d'abord.
Congés de maladie : seulement en cas d'hospitalisation, mais encore là on peut être appellé à répondre à des questions.
Paye : ça se peut mais on n'est pas assujetti aux norms du travail.
Primes de nuit : non
Permis de conduire : pas exigé mais utile.
Pension de retraite : minuscule à moins d'avoir occupé in autre emploi en même temps que celui dont il est question ici.
Ambiance de travail : bonne mais il faut composer avec des crises!
Contrat à signer : contrat à vie engageant non seulement la personne mais la famille aussi.
Préparation, cours, manuels d'instruction : l'aide est disponible, des livres sur le sujet existent mais en général on se lance dans l'aventure sans savoir ce qui nous attend.
Vacances : normalement en devoir car avec les enfants.
Titre du poste : mère de famille!